为营造积极、公平、可持续的社区环境,表彰贡献,匡正行为,依据《全服管理条例》与《游玩规则》,特制定本条例。本条例遵循 "奖有所依,罚有上限;鼓励为主,惩戒为辅" 的核心原则。
《循本·终始》服务器社区奖惩条例
可执行版 · V1.0
第一章:总则
第一条 宗旨
第二条 适用范围
本条例适用于所有在《循本·终始》服务器及官方QQ群内的玩家行为。奖励旨在倡导,惩处意在纠偏。
第三条 基本原则
- 限度原则:任何奖励或惩处均有明确上限,避免无限积累或过度惩罚。
- 证据原则:所有奖惩均需基于可验证的事实与证据。
- 公示原则:重大奖惩(涉及永久性权益或封禁)将在公告栏匿名公示原因。
- 时效原则:玩家行为的历史贡献或违规记录,将按规则设定有效期。
第二章:奖励细则(倡导性激励)
第四条 奖励类型与上限
服务器奖励以荣誉性、功能性为主,严格限制影响游戏本质公平的物质奖励,所有实质性游戏物品奖励需由服主审核后发放。
1. 社区贡献奖
适用:主动建造优质公共设施(如高效公共农场、美观交通枢纽、新手帮助中心)、系统整理教程资料、成功调解玩家纠纷。
奖励形式与上限:
- 授予专属头衔(如「匠心筑师」「和睦使者」),有效期一季。
- 颁发纪念性游戏物品(如署名纪念牌、独特但无属性的旗帜图案)。
- 单一事项的物质奖励总值不超过1组钻石等价物。
2. 文明先锋奖
适用:长期保持友善交流、乐于助人,获社区成员广泛好评。
奖励形式与上限:
- 授予专属头衔(如「循本之光」),有效期一季。
- 获得信任度加分,在申请领地扩展或特殊项目时享有优先审核权。
3. 漏洞发现奖
适用:发现并第一时间私聊管理员报告重大游戏漏洞或安全隐患。
奖励形式与上限:
- 根据漏洞严重性,由服主审核发放1-2组钻石等价物作为奖励。
- 获得全服通报表扬。
第五条 奖励申请与裁定
奖励通常由管理团队主动发现并提议,也支持三名以上玩家联名推荐。所有奖励提名将提交至服主进行最终审核与发放,并简要说明授奖理由。
第三章:惩处细则(纠偏性约束)
第六条 惩处等级与上限
惩处实行阶梯制,设明确上限,严禁"无限期"或"滚雪球"式惩罚。
纠正与警告
记录在案,用于初次、轻微违规
功能限制
禁言、禁止交互等,最长7天
临时封禁
禁止登录,上限为30天
永久封禁
最高惩处,仅用于触及核心底线的行为
第七条 具体违规行为与对应惩处
一、破坏社区氛围
轻度行为:如偶然言语冒犯、轻微刷屏。首次将予以警告并要求公开道歉;重复违规将面临1至3天的禁言处理。
重度行为:包括严重歧视、人身攻击、造谣煽动。首次违规将处以7天临时封禁并匿名公示;重复或情节极其恶劣者,将予以永久封禁。
二、破坏游戏公平(零容忍红线)
使用外挂/作弊客户端:一经查实,涉事账号及主要关联账号将立即被永久封禁。
恶意利用严重漏洞:如复制物品、刷取实体等。首次利用将面临14至30天的封禁,并回滚所有非法所得;重复或大规模利用将导致永久封禁。主动报告漏洞者将获得奖励。
三、破坏财产与环境
盗窃或破坏私产:在有玩家正式投诉且证据确凿情况下,首次违规将处以3天功能限制(如禁止使用箱子),并必须归还或赔偿;重复违规将面临7至14天的封禁。
破坏公共工程或"熊孩子"行为:如恶意毁坏公共农场、交通系统或无差别破坏。将视影响范围处以7至30天封禁,并尽可能回滚破坏;屡教不改或造成重大损失者,将永久封禁。
建造导致服务器严重卡顿的装置且拒绝整改:首次将处以7天封禁并强制拆除;重复违规将面临30天封禁。
四、背信与欺诈
交易欺诈、失信毁约:查实后,将处以7至30天封禁,强制其进行赔偿,并视情况在社区内公示。进行大规模系统性诈骗者,将永久封禁。
第八条 "社区服务"减罚机制
针对第二、第三级别的违规,若违规者真心悔过并主动提出,可通过完成定量的社区服务(如修复公共道路、收集特定公共建材)申请减轻处罚。减罚幅度不超过原处罚期限的50%,且每位玩家每年仅可申请一次此减罚。
第四章:执行、监督与申诉
第九条 执行流程
- 发现与取证:管理员或玩家举报,需提供截图/坐标等证据。
- 初步裁定:当值管理员依据本条例提出初步处罚意见。
- 告知与听证:告知涉事玩家违规内容与拟处罚措施,听取其简短陈述。
- 最终执行:管理员执行处罚,并更新处罚日志。
第十条 申诉流程
玩家对处罚不服,可在48小时内向服主提起书面申诉。服主将联合一名未参与此事的管理员及一名由社区推荐的中立玩家代表,组成三人仲裁小组进行复核,并在72小时内做出终裁。
第十一条 监督机制
所有永久封禁决定及季度奖励列表,将在公告栏公示(保护隐私)。玩家有权对管理团队的奖惩执行情况进行监督,并可向服主反馈不合理情况。
第五章:附则
第十二条 解释与修订
本条例由《循本·终始》管理团队负责解释。修订需遵循《全服管理条例》的修正程序,确保社区参与。
第十三条 生效
本条例自发布之日起生效,既往不咎,但生效后的行为均按此例执行。
我们设立奖与惩,并非为了区分高下,而是为了共同标定通往更好社区的道路。 愿奖励如星光,激励我们前行;愿惩处如路标,提醒我们边界。
— 《循本·终始》管理委员会 制定与颁布
— 生效日期:即日